发布时间:2024-12-21
figure3 与 Number TEN Architectural Group 一起负责位于加拿大温尼伯的 Thompson Dorfman Sweatman 律师事务所的开放式设计。 TDS 的全新办公室是设计如何推动文化和业务运营变革的一个令人惊叹的例子,它具有变革性,使他们能够更加协作、更加合作,并且像他们的目标一样进步。 著名的温尼伯律师事务所 Thompson Dorfman Sweatman (TDS) 正在搬进一个全新的办公空间,并希望有一个有助于改变律师事务所开展业务方式的环境。随着员工队伍的快速变化,一个不那么孤立、更加协作和更加进步的工作空间成为当务之急。他们需要一个能够培养开放文化和改善沟通的空间,让他们能够以完全不同的方式与彼此和客户建立联系。 TDS 并没有像一家典型的律师事务所那样接近他们的新办公室,而是一家充满活力、具有前瞻性思维的公司。他们的新办公室必须体现这种精神,因此设计团队与公司密切合作,以了解他们的文化和目标。由于曼尼托巴人对他们的传统充满热情,他们也想要一个能够尊重这种精神并将他们与当地社区联系起来的办公室。 该建筑的一侧有非常明显的曲线,18 英尺高的天花板也带来了独特的挑战,尤其是在试图找到一种节奏来创造和谐并保持空间的视线时。这些架构挑战最终成为伟大设计的机会。 办公室现代而永恒的感觉立即显而易见。接待处兼作自助咖啡吧,供快速商务往来和休闲交谈。它的青铜边缘细节向这座城市的议会大楼致敬,桌子后面有一块廷德尔石(一种原产于温尼伯的石灰石)墙。当地艺术家的作品陈列在这里和整个办公室的显着位置。 从接待处搬到宽敞的 Northern Lights Lounge 是一种戏剧性的体验。一个 18' 的拱形开放式天花板沿着建筑物的弯曲侧面展示了 60' 宽的温尼伯天际线景观,高大的玻璃隔断创造了空间的开放性。该区域被战略性地置于顶层,成为办公室的中央社交中心。 团队区和会议区位于三层楼的中央,以鼓励员工四处走动,减少工作区周围的干扰。每层楼的中央区域都由壮观的自支撑楼梯连接,光线从三层楼的天窗照射进来。 空间规划的开创性方法将员工和客户置于开放和全景视野中,这表明可接近性和联系,这是 TDS 努力支持的进步文化的关键方面。 新办公室使 TDS 在行业中获得了很大的曝光率,并使他们能够通过为 United Way 和温尼伯美术馆举办社交活动、研讨会和筹款活动来回馈社区。
位于加拿大温尼伯的Thompson Dorfman Sweatman律师事务所,其新办公室设计旨在改变传统律所的工作方式。开放式设计促进了协作和沟通,体现了律所的进步文化。建筑特色包括曲线立面和18英尺高的天花板,设计团队巧妙地利用这些特点,创造了一个和谐且具有视觉吸引力的空间。接待区设有咖啡吧和本地艺术家作品展示,而北光休息室则提供了温尼伯天际线的壮丽景观。中央的团队区和会议区鼓励员工互动,而自支撑楼梯则连接了三个楼层。这种空间规划的创新方法强调了律所的开放性和连接性,支持了其进步的文化。新办公室不仅为律所带来了行业内的关注,还通过举办网络活动、研讨会和慈善活动,为社区做出了贡献。
Thompson Dorfman Sweatman LLP Offices - Winnipeg设计案例共包含9张设计素材(高清原图),属于办公设计设计案例,本案例素材热度88。